Personal und Projektcoaching | Norbert Johann Duwe

Inhouse Workshops: „Investition & Situation“

Warum wir für Sie die richtige Investition sind!

DAS POTENTIAL DER EIGENEN STÄRKE

Damit Ihre Umsatzpotentiale verwirklicht werden, brauchen Sie Verbündete, die diese verstehen, wertsteigern und so zum unverzichtbaren Wertbeitrag für Ihr Unternehmen machen. Das verlangt wirkungsvolle Schulungsarbeit. Wirksam zu kommunizieren ist das A und O unserer Trainer.

UMSATZFEST

Kunden bewerten unsere Arbeit im Sinne der Steigerung des Bekanntheitsgrades und der Absatzsteigerung mit sehr gut.

QUALITÄT

Unsere Qualität zeigt sich in der vielfach, langjährigen, erfolgreichen Zusammenarbeit mit unseren Kunden in unterschiedlichen Projekten zu durchgehend Top-Bewertungen

-sei es vom Kunden oder dessen Kunden-! Unsere wirksamen Trainer überzeugen mit Leistung.

UMFASSENDES PROJEKTMANAGEMENT

Reibungsloses und wirksames Projektmanagement ist eine wesentliche Voraussetzung für erfolgreiche Unternehmen. Wir machen zuverlässiges, erfolgreiches Projektmanagement.

KLASSE STATT MASSE

UNSERE TRAINER ALS ERFRISCHENDE NEUHEITEN ZUR UNTERSTÜTZUNG FÜR IHREN PRODUKTE-VERKAUF.

Unsere Trainer steigern Bekanntheit und Betreuungsfrequenz.

 

IHRE SITUATION

  • OTC-Marken sollen bei Apothekeninhaber/Innen, dem Apothekenpersonal und bei Kunden noch erfolgreicher gemacht werden.
  • Sie wollen Ihre Marke / Produkte ‹‹sympathisch aufladen››.
  • Sie wollen die Kauf- und Empfehlungsbereitschaft für Ihre Produkte anheben.
  • Der Abverkauf Ihrer Produkte soll kurzfristig und nachhaltig gesteigert werden.
  • Anstöße durch klassische Schulungen und Trainings gehen im Tagesgeschäft unter.
  • Neue Produkte sollen beim Kunden, regional wie auch überregional, eingeführt werden.
  • Große Schulungsevents in Hotels, regional wie auch überregional, sollen durchgeführt werden.
  • Ein zertifizierter Fachvortrag soll für Ihr Unternehmen vorgetragen werden.
  • Sie benötigen einen erfahrenen Referenten für die Durchführung von eLearnings respektive Webinaren.
  • Sie haben keinen Außendienst, der Schulungen durchführen könnte.
  • Die Kapazitäten Ihres Außendienstes hinsichtlich Schulungsmaßnahmen sind begrenzt.

 IHRE ZIELE

Umsetzungserfolg. Wirtschaftlicher Erfolg. Markterfolg. Erkennen von Ressourcen und Optimierungsmöglichkeiten. Aktueller Know-how-Transfer.

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